习近平总书记在中央城市工作会议提出，要着力建设舒适便利的宜居城市。舒适便利的宜居城市，是人民美好生活的空间载体，更是城市高质量发展的必然要求。随着城市规模扩大，面对的矛盾更具体、利益更交织、诉求更复杂，难以一蹴而就、一招破题。只有把组织触角延伸到治理最末梢，在织密组织网、提升服务力、画好同心圆上精耕细作，方能变“管理变量”为“治理增量”。江西省新余市以治理强基三年行动计划为抓手，让基层治理的“神经末梢”成为传递温暖的“幸福前哨”，为各地提供了有益借鉴。

　　建强“主心骨”，把组织根基扎进治理末梢。小区治理千头万绪，要发挥党组织作用，让各方力量拧成一股绳。坚持组织体系向下延伸，推动支部建在小区上、党小组建在楼栋里，实现小区党支部应建尽建，让党的组织触角直达居民家门口。选优配强“头雁”，注重从退休干部、退役军人、党员业主中挖掘骨干力量，把威望高、能力强、有公心的人推到治理前台，让熟悉的人解决身边的事。推动党组织与自治组织深度融合，全面推行小区党支部书记通过法定程序担任业委会主任，落实“双向进入、交叉任职”，让党组织的政治优势与业委会的群众优势同向发力、同频共振。

　　找准“关切点”，把精准服务做到群众心坎。群众的烦心事，就是治理的责任清单。坚持需求导向，通过入户走访、网格巡查、议事协商等方式，把群众痛点摸准摸透，让治理决策建立在扎实民意基础上。创新供给模式，针对老旧小区、无物业小区等不同类型分类施策，探索社区领办物业、信托制物业等多元路径，变“管理真空”为“服务高地”。建强服务阵地，依托党群服务中心打造社区食堂、“四点半课堂”等嵌入式便民场景，构建15分钟便民服务圈，让“一老一小”在家门口享受优质服务。强化数字赋能，搭建智慧治理平台，实现群众点单、平台派单、部门接单、群众评单闭环管理，以治理精细化提升群众获得感。

　　画好“同心圆”，把各方力量聚在党旗之下。小区治理不是党组织的“独角戏”，而是共建共治的“大合唱”。推动在职党员常态化下沉，深化“双报到、双报告”机制，设立党员责任区、先锋岗，把“八小时内”的单位人转化为“八小时外”的社区人。激活社区达人资源，通过建立达人库、组建志愿服务队等方式，把律师、医生、教师等的“一技之长”转化为“治理良方”，让“旁观者”成为“合伙人”。完善议事协商机制，搭建圆桌会、议事亭等协商平台，推广“群众提、群众议、群众决、群众享”的工作方法，让群众声音有处说、有人听、有着落，构建起共建共治共享的基层治理共同体。